[Friendly Notes] Wil je ook rendement maken met de kennissen van jouw collega’s?

Ook al heeft de lockdown door Corona ons nog steeds in de greep, toch werken we nog steeds samen met onze collega’s (al missen we het kletsen bij het koffiezetapparaat).

Maar weet je eigenlijk welke collega’s elkaar echt goed kennen? Want de netwerken van collega’s geven antwoord op …

• Hoe vind je binnen twee stappen kennis binnen de organisatie?
• Hoe versnel je innovatie?
• Hoe creëer je draagvlak?
• Hoe werk je effectief samen?
• Hoe vind je nieuw personeel?
• Hoe vind je nieuwe opdrachtgevers?

Je doet dit door het inzetten van Sociaal Kapitaal, de hulp en waarde die beschikbaar is in het netwerk dat elke collega zakelijk en privé onderhoudt.

Klik hier om de whitepaper te downloaden

Want elke collega kent al gauw 600 andere mensen. Dit biedt je een enorm potentieel aan antwoorden op de vragen die je hebt. Helaas wordt het Sociaal Kapitaal, al dat potentieel in de netwerken van je collega’s (te) vaak onbenut gelaten.

Door slimmer te werken als netwerkorganisatie ga je het Sociaal Kapitaal binnen de organisatie echt benutten. Je kunt namelijk prima samen(net)werken als je weet welke collega’s je verder kunnen helpen.

Je bereikt dan al je doelen door met slechts 25% van je collega’s een (virtueel) kopje koffie te drinken.

Om een tipje van de sluier op te lichten hoe dit werkt, heb ik de whitepaper De Netwerkorganisatie geschreven

Klik hier om de pdf te downloaden

Op naar florerende netwerkorganisaties. Die van jou als eerste 😉

Nog een mooie dag!

Miriam Notten